| 1 | spring naar de inhoud | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 2 | onze klanten met het | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 3 | om structuren te creëren | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 4 | structuren te creëren om | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 5 | te creëren om de | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 6 | creëren om de ambities | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 7 | om de ambities van | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 8 | de ambities van onze | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 9 | ambities van onze klanten | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 10 | van onze klanten waar | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 11 | te maken we werken | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 12 | maken we werken samen | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 13 | we werken samen met | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 14 | werken samen met onze | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 15 | samen met onze klanten | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 16 | met onze klanten met | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 17 | klanten met het frisse | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 18 | van interne en externe | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 19 | met het frisse perspectief | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 20 | dat nodig is om | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 21 | nodig is om te | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 22 | is om te identificeren | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 23 | om te identificeren waar | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 24 | te identificeren waar verandering | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 25 | identificeren waar verandering nodig | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 26 | waar verandering nodig is | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 27 | verandering nodig is en | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 28 | nodig is en we | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 29 | hebben de brancheexpertise om | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 30 | de brancheexpertise om een | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 31 | brancheexpertise om een logisch | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 32 | om een logisch plan | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 33 | teams om structuren te | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 34 | samenbrengen van interne en | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 35 | logisch plan te ontwikkelen | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 36 | creëren en implementeren van | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 37 | en een op maat | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 38 | een op maat gemaakt | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 39 | op maat gemaakt plan | | | | | | | 1 | 0.30% |
| 40 | maat gemaakt plan te | | | | | | | 1 | 0.30% |